Camille Marie

Assistant Commercial H/F

| France


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L'entreprise

CTG est un acteur international du conseil et de la transformation digitale qui existe depuis plus de 50 ans et qui fournit des solutions et des services à haute valeur ajoutée pour répondre aux besoins et aux défis de ses clients en Amérique du Nord, au Canada, en Inde, en Europe de l’Ouest et en France. L'entreprise propose son expertise à plus de 400 clients issus de tous secteurs d'activité et dispose également d'un large portefeuille de partenaires (Microsoft, Atlassian...)


Description des missions

Dans le cadre de notre développement, et pour accompagner notre croissance, nous recherchons un Assistant Commercial H/F pour notre site de Paris.

Vos missions principales seront :

  • Accueillir, informer et orienter les visiteurs, candidats et clients
  • Gestion des appels entrants
  • Réceptionner, trier, distribuer et affranchir le courrier
  • Effectuer diverses commandes (coursiers, fournitures de bureau, cartes de visite
  • Assurer la relation avec les prestataires (ménage, climatisation, photocopieurs…)
  • Gérer la relation contractuelle avec les sous-traitants et clients
  • Préparer des propositions ou des devis pour les sales.
  • Accompagner les sales pour diverses propositions, référencements, constitution de dossiers…
  • Suivre les actions de formation des consultants
  • Réaliser du reporting et des comptes rendu de réunion
  • Traiter les documents administratifs d’accords de confidentialité, règles déontologiques, accès aux locaux, PV de recette, plan de prévention…
  • Organiser divers rendez-vous, consultants, Clients …
  • L’anglais est indispensable


Profil recherché

Tu es avant tout passionné par les nouvelles technologies et tu as une première expérience dans le métier?

  • Tu es dynamique, rigoureux et curieux
  • Tu apprécies le travail en équipe et tu es à l'aise dans le relationnel client.
  • Minimum Bac+3 dans le secteur commercial
  • Bon niveau d'anglais souhaité

Date : ASAP

StarDust œuvre contre toutes formes de discrimination en termes de recrutement et d’évolution.



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